近年來我們可以關(guān)注到,遍地開花的美發(fā)店已經(jīng)成為一種社會常態(tài)。隨著居民消費水平的攀升,美發(fā)這項服務(wù)性商品的消費需求越來越旺盛,這讓更多人希望搭乘這趟美麗的快車成就自己廣闊的未來。
一、就業(yè)難度小
就業(yè)難度小是大眾對美發(fā)行業(yè)的普遍印象,這一點毋庸置疑。但凡事都有兩面。較低的就業(yè)門檻雖然讓很多人對這一行抱有歧視,覺得從事這個職業(yè)會大材小用,而且發(fā)展前景不大,不自覺的就帶上了世俗的有色眼鏡,一些對這行感興趣的人也因此打起退堂鼓。
但事實上,較低的就業(yè)門檻給這個職業(yè)帶來的好處是多于壞處的。正因為美發(fā)師難度小,所以它能為更多低文憑的人提供了合格的就業(yè)機會,為他們的職業(yè)生涯增添了濃墨重彩的一筆。
二、人員需求大
在當(dāng)前社會環(huán)境下,追求時尚生活狀態(tài)是當(dāng)代人都心之所向的。近幾年,人們的美發(fā)意識不斷增強,個體健康服務(wù)消費與日劇增,美發(fā)師的需求量不斷提高。
雖然現(xiàn)在美發(fā)行業(yè)從業(yè)者眾多,但從市場大環(huán)境來看,不斷攀升的美發(fā)服務(wù)機構(gòu)數(shù)量加大了對美發(fā)師,尤其是美發(fā)師的需求。美發(fā)師這一職業(yè)仍處于非飽和狀態(tài),且人員需求量仍處于上升之中。所以,與很多行業(yè)就業(yè)競爭劇烈的現(xiàn)狀不同,作為美發(fā)師是很容易找到工作的。
三、工資待遇好
很多人會想,美發(fā)師的就業(yè)門檻這么低,是不是工資待遇也很低呢?對于這個問題,小編想告訴大家,這是多慮了。美發(fā)師的工資往往由兩大部分構(gòu)成,一是底薪,二是提成。在底薪方面,不同城市的經(jīng)濟水平不同,工資標(biāo)準(zhǔn)自然不一樣,但一般來說,肯定是高于本地的基本公司標(biāo)準(zhǔn)的。
當(dāng)然,提成才是美發(fā)師工資中的大頭。美發(fā)師一般會采用多勞多得的形式,為美發(fā)師制定業(yè)績標(biāo)準(zhǔn),達到基本要求,就可以拿到相應(yīng)的獎金。此外,還會根據(jù)你服務(wù)的顧客人數(shù)、項目數(shù)量、總業(yè)績等進行提成,你做得越多,工資自然就越高。不錯美發(fā)師的年實現(xiàn)目標(biāo)是高于當(dāng)?shù)匕最I(lǐng)的哦!
四、就業(yè)面積廣
美發(fā)師的優(yōu)越性還可以從它廣闊的就業(yè)途徑中體現(xiàn)出來。不少人認為,作為美發(fā)師,你只能到美發(fā)店中上班。但事實上,現(xiàn)在很多企業(yè)很多機構(gòu)都是需求造型師的。當(dāng)上美發(fā)師以后,你不僅能到美發(fā)店工作,還可以選擇到美發(fā)機構(gòu)擔(dān)任專業(yè)顧問,在美發(fā)加盟公司擔(dān)任美導(dǎo),在美發(fā)培訓(xùn)機構(gòu)擔(dān)任培訓(xùn)師,或是從事美發(fā)產(chǎn)品銷售等等。可以說就業(yè)渠道十分廣泛了。
五、技能決定價值
很多職業(yè)想要取得一定成就,都要靠熬資歷、熬年限,但美發(fā)行業(yè)不一樣。美發(fā)師是一個技術(shù)能力決定價值的行業(yè),合格的態(tài)度和的服務(wù)是維持這份事業(yè)基本的動力和來源。
作為從業(yè)者,如果你能給顧客提供專業(yè)的、具有創(chuàng)性的服務(wù),你就能創(chuàng)造出非凡的價值。一名技能優(yōu)異的美發(fā)師可以創(chuàng)造出比行業(yè)老手更多的財富。只要你善于學(xué)習(xí),勤奮努力,你就能擁有競爭力!