雅斯特酒店余超對陳春花老師《2020年經(jīng)營關(guān)鍵詞》讀后感

2020-06-18 10:51:12 來源:雅斯特酒店集團(tuán)
  • 經(jīng)營范圍:酒店
  • 門店數(shù)量:1000家
  • 單店投資額:300-500
企業(yè)已備案
企業(yè)已認(rèn)證
成交領(lǐng)紅包

面對全球經(jīng)濟(jì)環(huán)境的波動和不確定性,不僅是華為事件,還是中美貿(mào)易戰(zhàn),我們意識到核心技術(shù)掌控在自己手中是如此的重要,要以長遠(yuǎn)的眼光看待企業(yè)的發(fā)展和核心價值所在,只有這樣我們才能夠應(yīng)對一切的不確定,才能在大環(huán)境差的情況下屹立不倒,并且能夠持續(xù)發(fā)展。

我們所在的酒店行業(yè),不管是人的觀念還是管理模式都相對傳統(tǒng),在各行各業(yè)都在進(jìn)行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時候,酒店行業(yè)相對遲緩,我們雅斯特必須抓住時機(jī),借助數(shù)字化的轉(zhuǎn)型實現(xiàn)彎道超車,或者是蛙跳式的發(fā)展;我們作為數(shù)字技術(shù)部門,牢記數(shù)字化核心使命,堅定數(shù)字化發(fā)展方向,從營銷、人才、拓建、運(yùn)營、人才、資產(chǎn)、行政等全場景進(jìn)行數(shù)字化改革轉(zhuǎn)型。

面對各種危機(jī)和困難,我們不要悲觀,時刻保持頭腦清醒,數(shù)字技術(shù)的高速發(fā)展和整個生態(tài)鏈的融合,讓一切都變成可能,我們要深度挖掘酒店的各個應(yīng)用場景,通過數(shù)字化、SaaS化、移動化、智能化將各種管理難點、觸及不到的痛點進(jìn)行數(shù)字化改革升級,并形成行業(yè)通用解決方案,為整個行業(yè)賦能,推動行業(yè)發(fā)展。

同時我們一定要謹(jǐn)慎的了解業(yè)務(wù)的實際需求,用戶的實際價值所在,不要為了數(shù)字化而數(shù)字化,背離我們的初衷,要注意數(shù)字化的本質(zhì)是為顧客創(chuàng)造價值,而不是假大空的黑科技,要切切實實解決管理中的實際問題,我們的任何的數(shù)字化推動工作,必須深入一線,和一線員工進(jìn)行溝通,解決員工實際問題,簡化他們的工作,幫助他們思考,而不是麻煩制造者。

陳春花老師的文章讓我感觸較深的是四個共生共存,在當(dāng)下的環(huán)境,在商不能只言商,合作共贏才是長遠(yuǎn)之道:

1、確定性和可能性共存

對于確定的事情,我們要繼續(xù)深耕細(xì)作,不要有任何的遲疑和懈怠。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型如今已成為企業(yè)發(fā)展共同認(rèn)定的戰(zhàn)略選擇。如何實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,改變傳統(tǒng)企業(yè)未來的命運(yùn),是多數(shù)企業(yè)關(guān)心的焦點。對我們雅斯特來講目前的酒店發(fā)展困境必須提出具體的解決方案,并制定長遠(yuǎn)的數(shù)字化規(guī)劃,并堅定走下去。

而對于一些目前來看不夠明朗,不確定性的數(shù)字化領(lǐng)域,我們要抱著好奇和相信的眼光去接觸、學(xué)習(xí),以專業(yè)的視角看看它能否為我所用,是否能夠融合到我們企業(yè),形成新的產(chǎn)品。

2、不可替代性和協(xié)同共生并存

在企業(yè)的數(shù)字化之路上,我們要形成企業(yè)的技術(shù)壁壘,做到行業(yè)的應(yīng)用,首先要幫助我們自身謀求快速的發(fā)展,為我們自己創(chuàng)造價值;

同時我們在數(shù)字化改革中的經(jīng)驗和數(shù)字化的中臺產(chǎn)品,也要能夠通過釘釘?shù)雀鱾€平臺,推廣到整個行業(yè)中去,幫助其他酒店進(jìn)行數(shù)字化的升級,從傳統(tǒng)的價值鏈的競爭,轉(zhuǎn)變?yōu)閮r值網(wǎng)的競爭,讓企業(yè)成為價值網(wǎng)上的鏈接點數(shù)字中臺的技術(shù)方案,讓數(shù)據(jù)能夠進(jìn)行協(xié)同,讓原有價值鏈上的合作伙伴和諧共生,并拓展了原有價值鏈之外的價值,并將這種價值滲透到整個行業(yè)整個生態(tài)鏈,實現(xiàn)我們企業(yè)的社會責(zé)任。

這種改變,在一看來感覺是犧牲了個人企業(yè)的利益,但是從企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展角度來看,價值不可估量,所帶來的影響力和未來企業(yè)的增長,都是很難預(yù)估的。

3、核心業(yè)務(wù)增長和新價值增長并存

數(shù)字化轉(zhuǎn)型和原有核心業(yè)務(wù)并不沖突,我們在確保原有核心業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行并同步增長的同時,進(jìn)行新價值的發(fā)掘,利用數(shù)字化技術(shù)和數(shù)字化理念以及組織改革,進(jìn)行業(yè)務(wù)的升級,幫助原有業(yè)務(wù)的成本管控、流程簡化、效率提升、服務(wù)轉(zhuǎn)型等。

所以在數(shù)字化道路上,我們需要各個部門和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的充分理解和信任,讓大家都有認(rèn)同感,積極參與數(shù)字化轉(zhuǎn)型,而不是成為數(shù)字化的阻力。

4、創(chuàng)造客戶價值和社會責(zé)任并存

數(shù)字化的核心價值就是為顧客創(chuàng)造價值,這個是基本核心,我們的業(yè)務(wù)、組織的數(shù)字化,歸根結(jié)底也是為了提升對客服務(wù)水溫柔服務(wù)質(zhì)量,從而實現(xiàn)業(yè)務(wù)的增長;

而從客戶的角度來說,他們需要完整的全行業(yè)的價值閉環(huán),才能實現(xiàn)顧客價值的更大化,也就意味著企業(yè)需要更多的價值伙伴;

所以我們的數(shù)字化經(jīng)驗和數(shù)字化中臺應(yīng)用,也需要推廣至全行業(yè),幫助行業(yè)共同進(jìn)步,創(chuàng)造出超出企業(yè)自身能力和體量之外的價值,為我們雅斯特的發(fā)展創(chuàng)造更大的空間和可能,這個也是胡總經(jīng)常告訴我們的是社會責(zé)任,只有眼光更高,格局更大,企業(yè)的可能性和想象空間才會更大。

數(shù)字技術(shù)部 余超

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